চাকরির বয়স

চাকরির বয়স
সরকারি চাকরি থেকে অবসর নেওয়ার সময়সীমা সম্প্রতি দুই বছর বাড়িয়ে ৫৯ করা হয়েছে। আমাদের দেশের মানুষের গড় আয়ু বেড়েছে। তাই এ সিদ্ধান্তের ফলে মানুষ তাদের অভিজ্ঞতা কাজে লাগিয়ে দেশসেবার সুযোগ বেশি পাচ্ছে। সরকারের এই উদ্যোগ একদিকে যেমন প্রশংসনীয়, তেমনি উদ্বেগেরও কারণ। কেননা, এতে পদ শূন্য হওয়ার মাত্রা কমে যাবে, বেড়ে যাবে বেকারত্ব। ফলে তরুণ সমাজ জড়িয়ে যাবে অপরাধমূলক কাজে।
আমাদের দেশের উচ্চশিক্ষিতের এক বিরাট অংশ জাতীয় বিশ্ববিদ্যালয় থেকে স্নাতকোত্তর ডিগ্রি অর্জন করে থাকে।
সেশনজটের কারণে তাদের শিক্ষাজীবন দীর্ঘায়িত হয়। পাবলিক বিশ্ববিদ্যালয়ও সেশনজটমুক্ত নয়। চাকরির নিয়োগ পরীক্ষার প্রতিযোগিতামূলক যুদ্ধে অবতীর্ণ হওয়ার সময় সময়সীমা ৩০ বছর, আবার অনেকের এই বয়সটা শিক্ষাজীবনেই ব্যয় হয়। আবার এসব নিয়োগ-প্রক্রিয়াও দীর্ঘমেয়াদি। বিভিন্ন কারণে যোগ্যতা অনুযায়ী চাকরি পেতে অনেকেই ব্যর্থ হন। অথচ দু-এক বছর বেশি সময় থাকলে হয়তো বা তাঁদের এ ধরনের ব্যর্থতার সম্মুখীন হতে হতো না। তাই চাকরিতে আবেদনের সময়সীমা ৩২ বছর করা হলে এ সমস্যা অনেকটা দূর হতে পারে।
ফারজানা আক্তার
অনার্স বাংলা (চতুর্থ বর্ষ)
সরকারি তিতুমীর কলেজ, ঢাকা।